- 26 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Požadujeme : obor elektronika nebo příbuzný, znalost HW elektroniky a mechanických součástí, praktická dovednost pájení a montáže, zručnost, znalost čtení elektrotechnické a strojírenské dokumentace, dobrá znalost práce s PC, MS Office a s technicky zaměřenými programy, schopnost lokalizace závady na strojním zařízení (řídící systém, PLC, čidla, SW), zkoušky dle vyhlášky 50/76 Sb., o způsobilosti prací v elektrotechnice, chuť a schopnost se rychle učit nové věci;
Nabízíme : stravování v závodě, 5 týdnů dovolené, stabilní zaměstnání, program BENEFIT PLUS, MULTISPORT;
Kontaktovat nás můžete e.mailem nebo telefonicky.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.