- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
První kontakt e-mailem nebo telefonicky.
CO vás čeká?
o E-mailová a telefonní komunikace se zákazníky a obchodními zástupci
o Vyřizování objednávek a zajištění dopravy (vč. objednávek na e-shopu)
o Účetnictví, správa adresáře a vedení skladu
(fakturace, vedení pokladny, účtování položek)
o Podpora/servis obchodním zástupcům a správa CRM databáze
o Správa datové schránky a e-mailových schránek (poradna, info)
o Vedení personálních záležitostí a spolupráce se mzdovou účetní
o Organizace/příprava porad a další drobná administrativa
o Spolupráce na marketingových projektech
o Logistika
JAKÉ znalosti a dovednosti byste měli mít?
o Min. SŠ vzdělání s maturitou
o Výbornou znalost MS Office (každodenní činnost)
o Orientaci na internetu a sociálních sítích (min. uživatelská úroveň)
o Zkušenost s administrativou, CRM databází a účetním programem výhodou
o Řidičský průkaz sk. B a vlastní vozidlo (aktivní řidič)
o Spolehlivost, zodpovědnost, samostatnost a ochota učit se nové věci
o Tvořivý a aktivní přístup s možností seberealizace na vlastních projektech
CO vám můžeme nabídnout?
o HPP s pevnou pracovní dobou Po-Pá (8 hod.)
(po zkušební době možnost flexibilní pracovní doby dle domluvy)
o Platové ohodnocení 25.000–30.000 Kč
o Stravovací paušál
o Služební notebook a mobilní telefon
o Zaškolení v interních programech a aplikacích
o Možnost kariérního růstu a prostor pro seberealizaci
o Úzký přátelský kolektiv a výbornou kávu po celý den zdarma :)
o Nástup možný od ledna 2022 (přesný termín dle domluvy)
V případě zájmu zašlete CV společně s průvodním dopisem na e-mail e-mail přes .
Stravovací paušál

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.