- Plný úvazek

SŠ/VŠ vzdělání ve staveb.oboru /autorizace výhodou/
Praxe na obdobné pozici výhodou, organizační schopnosti
ŘP sk. B
Samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost
Náplň práce:řízení stav.zakázek,koordinace subdodavatelů,kontrola nákladů stavby
Výhody:
Stálé a persp.zaměstnání v zavedené společnosti, možnost vzdělávání, školení, premie ve vazbě na dosažené výsledky,
Práce na stavbách v regionu, služební vozidlo, notebook, mobil, dovolená navíc, přísp.na stravování
Pozice je vhodná i pro absolventy.
STAVING, spol. s r.o.
Jičínská 66
507 11 Valdice
IČO: 15057542
Datová schránka: waa4hru
Další informace:
GPS: 50.452976,15.382855,
S-JTSK: -669556.82 -1011612.14,
RUIAN: 1738534
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.