- 24 800 – 33 600 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM – Kralovičová Tatiana, e-mail: e-mail přes
Vaše povinnosti:
o Zpracovávat všechny typy kupónů a zpětných odkupů spojených s domácím trhem v USA a dividendové události na všech domácích trzích
o Zpracování všech typů výnosových událostí na cenných papírech držených v zahraniční kolektivní úschově
o Aktivně sledovat chybějící data pomocí interních a externích datových zdrojů
o Zpracovat všechny výjimky před a po platbě
o Vyrovnat rozdíly v hotovosti a cenných papírech
o Připravovat a informovat zákazníky o příjmových událostech
o Posílit vztahy s agenty a depozitáři
o Převzít iniciativu a podílet se na neustálém zlepšování procesů
o Školení dalšího personálu, jednotek
Váš profil
o Velmi dobrá mluvená i psaná angličtina
o PC gramotnost, dobrá znalost MS Word a Excel (znalost MS Access je silnou stránkou)
o Předchozí zkušenosti v bankovním/finančním sektoru v aktivu
o Dobré analytické schopnosti
o Vysoká úroveň časové flexibility
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!