- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Pracoviště: Na Valše 237/21, Ostrava – Přívoz
1. kontakt e-mailem, telefonicky.
O nás: Ostravské opravny a strojírny jsou největší opravnou železničních kolejových vozidel v České republice s dlouholetou tradicí, sahající až do roku 1847.
Co vás čeká: Jste zkušený technolog a hledáte práci ve firmě s tradicí?
Pak neváhejte, protože tato nabídka je přímo pro Vás.
organizace výroby ve svěřené oblasti
vylepšování výrobních procesů a pracovních postupů
tvorba a optimalizace pracovních postupů
spolupráce s ostatními útvary (konstrukce, kvalita …)
dohled nad kvalitou svěřené výroby
návrhy organizace výroby
analýza příčin vzniku výrobních vad a případná úprava postupů
spolupráce na zvyšování kvality a produktivity výrobního procesu
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
SŠ/VŠ vzdělání, obor strojírenství
praxe na obdobné pozici min. 3 roky
znalost technologie svařování, obrábění, dělení materiálů
znalost projektového řízení, plánování výroby
znalost cizího jazyka vítána
znalost programu AutoCad
znalost strojní konstrukce
Co vám můžeme nabídnout
platové ohodnocení dle praxe a zkušeností
roční bonusy 10 000 Kč
závodní stravování
zaměstnání v kmenovém stavu
5 týdnů dovolené
práce ve stabilní společnosti – jsme na trhu od roku 1847
nástup IHNED, nebo po dohodě
Přidejte se do úspěšně rozjetého vlaku, těšíme se na Vás!
Zaměstnanecké výhody: práce na HPP v kmenu, věrnostní příspěvek 10 000 Kč, závodní stravování, 5 týdnů dovolené, stabilita firmy
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.