- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Zaměstnavatel přijme od 1.12.2022 nebo možno i dle dohody na HPP na pozici asistenta/ asistentku v obchodně logistickém centru Rudná u Prahy.
Požadujeme minimálně SŠ vzdělání s maturitou, obchodního směru, s praxí alespoň 1 rok, ( není však podmínkou, pokud uchazeč/ka prokáže, že má znalosti z oboru a může je uplatnit ), komunikativní a organizační dovednosti, ČJ a AJ ( popř. NJ ) slovem i písmem, počítačové znalosti a psaní na PC, ovládání kancelářského balíku Office, tvorba tabulek apod., schopnost
orientovat se na sociálních sítích a samostatnost ve své práci.
Náplň pracovní činnosti na této pozici spočívá zejména ve:
Naopak uchazeči/uchazečce zaměstnavatel nabízí zajímavou a kreativní práci v pěkném pracovním prostředí a v příjemném mladém a malém kolektivu zaměstnanců, možnost seberealizace na tvorbě tohoto nového pracovního místa, pracovní poměr na dobu neurčitou, karierní i mzdový růst, variabilní pracovní doba, možnost slev na prodávané zboží, stravenkový paušál apod.
Uchazeči se zájmem o pracovní nabídku mohou své stručné životopisy zaslat v českém jazyce na e-mail e-mail přes . Vybrané uchazeče pak vyrozumíme o dalším postupu a pozveme je na pohovor.
Nabízíme: příspěvek na stravné, sleva na zboží; možnost variabilní prac. doby;

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.