- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory

Podílení se na specifikaci strategie rozvoje spol. v oblasti Ruského trhu, spolupráce na tvorb projektů rozvoje spol. s vedením spol., jednot. útvary a externími firmami, koordinace činnosti v oblasti rozvoje a stabilizase spol. na rozhraní jednot. úseků, příprava materiálů a zpracování statistik pro rozhodovací a řídící činnost generálního ředitele z pohledu RF, sledování vývoje právních norem RF a předpisů obecně, i ve svěřené oblasti, reprezentování organizace na jednáních se stálými zákazníky, potenciálními zákazníky a dalšími subjety zejména z RF, vynikající akt. znalost RJ, akt. znalost AJ a FJ, znalost podnikových procesů, zkušenosti s ekon. výstupy, výborná znalost teritoria RF a obch. zvyklostí, dlouhodobé působení na území RF, dobrá znalost práce na PC (MS Office), manažer. dovednosti, výborné organ. a komun. schopnosti, odpovědnost, spolehlivost, loajalita, vysoké prac. nasazení a časová flexibilita, ŘP „B“, flexipassy, příspěvek na stravování, příspěvek na ubytování či bydlení, příspěvek na rehabilitace (u zaměstnanců vykonávající rizikovou práci), dotovaná teplá strava, kantýny, zajištění nápojů, poukázky, odměny, rozvoj. a vzděl. akce, jaz. kurzy (AJ, RJ), týden dovolené navíc, odpovídající mzdové ohod., termín nástupu dohodou, kontakt telefon nebo e-mail.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?