- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kontaktní osoba Mezuliánková Hana Bc., tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Pracovní doba: Po-Pá 8:00–16:30
Náplň práce: příprava dokumentace a tisk etiket pro výrobu, kontrola materiálu pro výrobu, mezioperační kontrola, vyhodnocování plění plánu výroby, vedení dokumentace dle IS norem.
Požadujeme: schopnost organizace práce, komunikativnost, spolehlivost, samostatnost a zodpovědnost, trestní bezúhonnost.
Nabízíme: ke mzde náleží osobní ohodnocení po zaučení, 5 sick days navíc k řádné dovolené, odměna za odpracované roky, dotované závodní stravování, příspěvek na dojíždění až 1500Kč/měsíc, slevy na zboží v podnikové prodejně, příspěvek na penzijní pojištění, možnost ubytování v areálu firmy, práce v mladém kolektivu a v zázemí stabilní, české, rodinné firmy. Smlouva na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!