- 30 800 Kč
- Plný úvazek

Nabízíme volné pracovní místo odborného prodejce nábytku. Jsme prodejna specializovaná na prodej kvalitních českých sedacích souprav, matrací pro zdravý spánek a nábytku. Nabízíme zajímavé platové ohodnocení a benefity. Do prodejních dovedností a znalostí sortimentu vás postupně zaškolíme. Pracovní doba: PO-PÁ od 9:30 – 18:00 hod. (možno i zkrácený úvazek, ale vždy do 18 hod.)
Náplň práce: prodej českých sedacích souprav a nábytku, na prodejně ve Valašském Meziříčí. Obsluha zákazníků na prodejně, cenové nabídky, konfigurace sedaček v programu, uzavírání objednávek, fakturace, objednávání u výrobců, obsluha internetového obchodu, sledování stavu objednávek a příprava podkladů pro expedici.
Požadujeme: profesionální a příjemné vystupování, pozitivní přístup k práci, samostatnost, komunikativnost a trestní bezúhonnost. Výhodou bude vaše zkušenost s prodejem zboží a případně práce s účetním programem Pohoda. Ideální bude uchazeč se zájmem o bytový design a aktuální trendy v bydlení.
Nabízíme: Stravenkový paušál 123,–, příspěvek na penzijní spoření 1.000,–/měs., příspěvek na rekreaci (dovolenou) 10.000,– / rok, zaměstnanecké slevy.
PRVNÍ KONTAKT: Nabídky prosím zasílejte ve formě životopisu a motivačního dopisu a to výhradně na e-mailovou adresu: e-mail přes
Vybrané uchazeče si pozveme na pohovor.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!