- 32 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracoviště: Domašín, Vlašim
Požadujeme: férového a přátelského člověka, který bude parťákem všem ostatním
o hledáme někoho, kdo rád komunikuje s lidmi a nebojí se toho
o někoho, kdo se hned nehroutí z fyzické práce
o pokud máte ukončený učební obor (SOU)
o máte-li řidičské oprávnění na VZV, je to velká výhoda, jinak zaškolíme
o máte-li nějakou znalost dřevařských materiálů
o pracovat ve skladovacích halách a venku na čerstvém vzduchu
o denně budete v osobním kontaktu s kolegy i zákazníky
o přijímat materiál na sklad (vykládka, uložení, kontrola množství a kvality)
o vydávat materiál ze skladu (kontrola množství a kvality, potvrzování dokladů)
o denně pracovat se dřevem ve 2-směnném provozu
Nabízíme: 3dny dovolené nad rámec zákona, stravenky, odměny prac. výročí, slevy na produkty spol.
První kontakt: osobně, telefonicky, e-mailem

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.