Tiskař - Flexotisk - bonus 50.000 Kč

Nový Bydžov

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Základní

Jsme silná nadnárodní společnost s dlouholetou tradicí – společnost Amcor Flexibles, s.r.o. Ačkoliv neustále rosteme, uchováváme si rodinnou atmosféru. Zabýváme se potiskem flexibilních obalů pro potravinářský průmysl – tiskneme obaly pro cukrovinky, nanuky a další produkty. V současné době máme celkem 33 000 zaměstnanců ve 43 zemí světa.
Vzhledem k novému projektu rozšiřujeme náš tým o nového kolegu / novou kolegyni.

Náplň práce:

  • obsluha flexotiskového stroje
  • výměna jednotlivých zakázek
  • dodržování plánu tisku
  • kontrola stavu tiskových válců
  • kontrola stavu tiskových desek
  • dohled nad kamerovým systémem
  • práce ve třísměnném provozu (do budoucna v nepřetržitém provozu).

Požadujeme:

  • výborný zdravotní stav
  • fyzická zdatnost
  • spolehlivost, zodpovědnost
  • praxe ve flexotisku
  • SŠ v oboru polygrafie – výhodou

Nabízíme:

  • jistotu zaměstnání a férový přístup
  • čisté pracovní prostředí v moderním závodě
  • prémiový systém
  • příspěvek na dovolenou / kulturu / zdraví – prům. 1000 Kč měsíčně
  • pravidelné roční navyšování mzdy
  • závodní stravování / stravenkový paušál
  • příspěvek na dojíždění nad 20 km
  • 5 týdnů dovolené
  • roční bonus při splnění daných kritérií

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI