- 26 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Generální ředitel Úřadu práce České republiky, jako služební orgán, příslušný podle § 10 odst. 1 písm. f) zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě (dále jen „zákon o státní službě“), vyhlašuje výběrové řízení na služební místo: vrchní referent/rada –projektový manažer v projektu „Nový start pro aktivní život v Pardubickém kraji“ v Oddělení projektů EU Odboru zaměstnanosti a EU Krajské pobočky Úřadu práce ČR v Pardubicích, ID 11006676,v oborech služby „Zaměstnanost“ a „Společné evropské politiky podpory a pomoci a evropské strukturální, investiční a obdobné fondy“.
Místem výkonu služby jsou Pardubice.
Služba na tomto služebním místě bude vykonávána ve služebním poměru na dobu určitou, a to do 30. dubna 2023, po dobu realizace projektu „Nový start pro aktivní život v Pardubickém kraji“, reg.č. CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_010/0000018.
Předpokládaným dnem nástupu na služební místo je 1. listopadu 2022.
Služební místo je zařazeno podle Přílohy č. 1 k zákonu o státní službě do 10. platové
třídy.
Hlavní popis činnosti vykonávané na služebním místě:
Zabezpečení agendy realizace projektu v rámci Pardubického kraje.
Organizování a koordinace činnosti odborných pracovníků projektu.
Provádění průběžné analýzy stavu projektu, monitoring a kontrola plnění aktivit projektu v místě realizace a zpracovávání zprávy o realizaci z věcného a finančního hlediska.
Kontrola projektové a finanční stránky projektu.
Zajištění informovanosti o projektech a programech využívání pomoci ze strukturálních
fondů EU v rámci kraje.
Upozorňování na existenci možných rizik, provádění jejich identifikaci a navrhování opatření předcházení a řešení.
Posuzovány budou žádosti o přijetí do služebního poměru a zařazení na služební místo nebo žádosti o zařazení na služební místo (dále jen „žádost“) podané ve lhůtě do 30. září 2022, tj. v této lhůtě zaslané prostřednictvím provozovatele poštovních služeb na adresu sídla organizačního útvaru služebního úřadu: Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Pardubicích, Boženy Vikové – Kunětické 2011, 530 02 Pardubice , nebo osobně podané na podatelnu organizačního útvaru služebního úřadu na výše uvedené adrese. Žádost lze podat rovněž v elektronické podobě s uznávaným elektronickým podpisem na elektronickou adresu organizačního útvaru
služebního úřadu e-mail přes nebo prostřednictvím veřejné datové
sítě do datové schránky ID 4p2zpna.
Obálka, resp. datová zpráva, obsahující žádost včetně požadovaných listin (příloh)
musí být označena slovy: „Neotevírat“, a „Výběrové řízení pod č. j. UPCR2022/88683–78099809“.
Podmínky pro přihlášení do výběrového řízení (VŘ) a způsob přihlášení je uvedeno na stránkách Úřadu práce:
https://www.uradprace.cz/web/cz/-/vrchni-referent-rada-projektovy-manazer-v-projektu-novy-start-pro-aktivni-zivot-v-pardubickem-kraji-krp-pardubice-30–09–2022

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.