- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovník do týmu v sociální službě terénní programy na Šluknovsku.
Co u nás budeš dělat?
Sto procent svého času budeš pracovat na sobě, tak abys byl co nejlepším podporovatelem našich klientů, kteří řeší svízelnou životní situaci a zároveň byl super kolegou a parťákem.
U nás budeš klienty podporovat a provázet
o při uvědomění si svého problému
o při nalezení toho co jim brání vyřešit jejich problém
o v řešení jejich současné situace
U nás budeš podporovat jednotlivé muže , ženy a rodiče s dětmi v jejich přirozeném prostředí, kteří se snaží vyřešit a změnit svou sociální situaci v různých oblastech života (dluhy, práce, bydlení, zdraví, vztahy, výchova dětí, studium a pod.)
Jak si tě představujeme?
o musí tě bavit sociální práce
oměl bys znát metody sociální práce a vedení rozhovorů
o musíš mít chuť se učit pořád nové věci
o když přijde výzva, tak jdeš za ní
o měl bys být flexibilní s otevřenou myslí, kdy, co fungovalo při podpoře jednou nemusí fungovat jindy
o měl bys umět naslouchat a klienty dovést k odpovědi, ne jim předkládat svá řešení
o měl bys být týmovým hráčem a umět táhnout za jeden provaz, kdy navazuješ v nepřetržitém provozu na práci kolegů, na které se domluvíte.
o měl bys umět respektovat rozhodnutí klienta, při řešení jeho situace
opožadujeme znalost sociální práce
o kurz pracovníka v sociálních službách
Co u nás najdeš?
o smysluplnou práci při podpoře ostatních, v rámci poskytované sociální služby
o svobodu osobního rozvoje a autonomii v rozhodování výměnou za zodpovědnost
o příležitosti k dalšímu osobnímu rozvoji a vzdělání
Kontakt: Zájemci zašlou životopis (e-mail: e-mail přes )

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.