- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
" Popis pracovní pozice:
" řízení, organizace a kontrola ekonomického úseku
" zpracovávání ekonomických směrnic
" zpracování rozpočtu organizace
" analýzy a vyhodnocování plnění rozpočtu
" ekonomické rozbory, statistiky a výkazy dle požadavků zřizovatele
" kompletní dohled nad finančními prostředky a hospodařením příspěvkové organizace
" příprava podkladů pro mzdy, reporting, návrhy nápravných opatření
„
“ Požadavky:
VŠ/SŠ vzdělání nejlépe ekonomického směru
" výhodou je praxe v příspěvkové organizaci, praxe na obdobné pozici vítána
" samostatnost, odpovědnost a proaktivní přístup, zkušenosti s vedením lidí výhodou
" organizační schopnosti na velmi vysoké úrovni, analytické myšlení a koncepční přístup
" ŘP sk. B – aktivní řidič
" uživatelská znalost práce na PC
Zaměstnanecké výhody: "
Nabízíme:
" Bližší informace podá Ing. Zdeněk Pavlík, e-mailová adresa: e-mail přes , telefon: Zobrazit tel. číslo .
" Písemné nabídky včetně profesního životopisu zasílejte na e-mailovou adresu nebo na adresu školy do 31. 10. 2025

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!