- 26 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pravidelné pracoviště: Nádražní 50, 783 65 Hlubočky – Mariánské údolí
Požadujeme počítačovou způsobilost.
Výhodou je znalost systému SAP a řidičský průkaz sk. B.
Smlouva se uzavírá na 1 rok s možností následného prodlužování.
Směnnost: ranní (6:00 – 14:00) – odpolední (14:00 – 22:00)
Zaměstnanecké výhody: Prémie za výkon, kvalitu, odměna za přítomnost, benefitní program (Edenred), stravovací paušál, týden dovolené nad rámec zákona, aj.
Kontakt je možný e-mailem nebo telefonicky (8:00 – 14:00).
FENIX solutions s.r.o.
Albrechtická 1787/121
794 01 Krnov
IČO: 60776544
Datová schránka: yt7536b
Další informace:
GPS: 50.09964,17.674091,
S-JTSK: -511457.56 -1068400.23,
RUIAN: 14068761
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.