- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z: 4.7.2018 a: 14.8.2018 Hledáme zkušeného prodejce. Práce v oboru není podmínkou. Pesrpektivní práce u autorizovaného prodejce vozů Škoda. Příležitost pracovat pro stále se rozvíjející a oblíbenou značku automobilového průmyslu a stát se součástí této značky. Certifkované vzdělávání u výrobce. Možnost rozvíjet zkušenosti v prodeji a prohlubovat technické znalosti jednotlivých modelů vozů Škoda. Požadujeme vystupování na úrovni, obchodního ducha, tah na branku a samostatnost.
Zaměstnanecké výhody: Nabízíme stálý plat + podíl z prodeje, prémie, možnost služebního vozu, stravenky, pravidelné školení u výrobce Škoda Auto a.s., zázemí stabilní firmy.
Kontakt: telefonicky v pracovní dny od 08:00 do 16:00 hodin na č.: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo , písemně na e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.