- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Indicada – personální agentura s pobočkami v Moravskoslezském kraji a Polsku. Od roku 2014 jsme pomohli více než 40 000 uchazečům najít práci. Zakládáme si na individuálním a férovém přístupu, rychlém jednání a spolehlivosti. Naším cílem je vždy spokojenost zájemce o zaměstnání.
Do mladého kolektivu hledáme Vývojaře, který nám mimo jiné pomůže také ve vývoji nového IS pro správu reportů.
Čím Tě chceme potěšit mimo základní mzdu?
Vyplácíme různé druhy bonusů, z toho 4 nadstandardní.
Nabízíme odpočinek formou 25 dnů placené dovolené.
Přispíváme na penzijní a životní pojištění a využíváme spoustu dalších zajímavých benefitů.
Dále nabízíme smlouvu na dobu neurčitou.
Myslíš, že bys zvládl vyřešit třeba následující úkoly?
Provést kompletní migraci stávajícího PDA systému z jazyka VB.NET do C# a následně upravit dle business požadavků.
Vytvořit nový IS pro správu reportů – V současnosti je systém reportů založen na přímém posílání XML/CSV dokumentů emailem z několika databází či několika speciálních aplikací.
Cílem bude analyzovat současný stav a navrhnout vylepšení a implementovat nový jednotný systém. Tento systém by měl generovat reporty buď v jednotném formátu pomocí SQL dotazu, nebo v individuálně vytvořeném formátu dle požadavků. Tyto reporty pak budou přístupné zaměstnancům firmy přes webové rozhraní na základě definovaných oprávnění (C# a Active Directory).
Bude super, pokud budeš umět ovládat C#, PL/SQL, Oracle DB, HTML, CSS, JavaScript nebo ASP.NET a Tvou velkou výhodou bude, pokud ovládáš také Javu, JSP, MS SQL nebo Unix/Linux.
Nemusíš umět všechno, důležitá je hlavně chuť chtít se naučit něco nového.
Jsme mezinárodní firma, takže komunikace v angličtině by pro Tebe neměla být problém.
Pokud jsme Tě oslovili, dej nám o sobě vědět zaslaným životopisem nebo třeba odkazem na svůj LinkedIn!
Kontaktovat nás můžeš také na telefonním čísle Zobrazit tel. číslo .

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.