Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Technolog se znalostí metalurgie

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ústí nad Labem
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Gastronomie a pohostinství

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Pro menší rodinnou společnost v Lounech hledáme chemického technologa. Náplň práce: * výzkum a vývoj v oblasti rafinace drahých kovů - samostatná laboratoř k těmto účelům * příprava a definice technologických postupů a uvedení do praxe * práce s měřícími přístroji (např.: atomový absorpční spektrometr * komunikace napříč společností, shromažďování dat * volné pole působnosti v oblasti vývoje POŽADAVKY: Hledáme: * VŠ - chemické, obor metalurgie * SŠ - chemická s praxí v oblasti metalurgie * praxe na obdobné pozici v chemickém provozu * analytické a samostatné uvažoví, pečlivost * AJ na komunikativní úrovni BENEFITY: * osobní ohodnocení, bonus za docházku * notebook + telefon i k osobnímu užívání * možnost služebního bytu * po oboustranné spokojenosti možnost služebního vozu i k osobním účelům * občerstvení na pracovišti * možnost objednání obědů * malá rodinná společnost
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Kamenný Újezd, České Budějovice
  • GASTRO PRODUCTION s.r.o.
  • 26 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. listopadu
  • Špindlerův Mlýn
  • Felicity Hotels s.r.o.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna
  • Most
  • 3E AUTOMOTIVE a.s.
  • 16 000 – 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna
  • Hradec Králové
  • Generální finanční ředitelství
  • 20 380 – 29 570 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna
  • České Budějovice
  • JOSA s.r.o.
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna
  • Český Krumlov
  • Czech One Prague s.r.o.
  • 17 000 – 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna
  • Smiřice
  • B R U K O V , spol. s r.o.
  • 20 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna
  • Kunratice, Praha
  • Truhlářství TKM s.r.o.
  • 18 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna
  • Bubeneč, Praha
  • SATHYAYURVEDA s.r.o.
  • 16 200 – 18 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna
  • Lázně Bohdaneč
  • Léčebné lázně Bohdaneč a.s.
  • od 18 480 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

AJ benefit benefity bonus Bor den hledám hodnocení HR IT komunikace Luže Most možnost náplň práce občerstvení ohodnocení pečlivost postup práce praxe služební spokojenost společnost telefon vedení znalost chemická chemické jednání kov na pracovišti náplň oblast oblasti obor osobní PR příprava spokojen stroj technolog výzkum výzkum a vývoj

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena