- 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Společnost OBRETA s.r.o., zavedená obchodní společnost s více než 25. letou působností na trhu, vypisuje výběrové řízení na pozici:
Vedoucí obchodního oddělení
Informace o pozici: vedení obchodního týmu, zajišťování cenových nabídek, poptávek, příprava ceníků a cenové strategie, uzavírání obchodních smluv, dohled nad veškerými nákupy a jejich zefektivění, vedení obchodních jednání a porad, kompletní dohled nad logistikou firmy, správa hmotného a nehmotného majetku, nástup možný od 1.10.2017, pracoviště na provozovně Nepomuk
Požadujeme : SŠ nebo VŠ vzdělání, obchodní dovednosti, praxe v obchodním týmu, řidičský průkaz sk.B s praxí, komunikativnost, organizační schopnosti, cílevědomost, spolehlivost, samostatnost, aktivitu, důslednost, znalost práce s PC, MS Office, znalost AJ/NJ vítána
Nabízíme: zaměstnání v soukromé zavedené společnosti, pestrou a zajímavou práci pro jednu z největších velkoobchodních společností v oboru, pružnou pracovní dobu, motivující platové ohodnocení, stabilní zázemí a seriozní přístup, prostor pro seberealizaci
Své životopisy zašlete na e-mail e-mail přes nejpozději do 30.9.2017

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.