- 48 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Oleh Kushniruk, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
PRACOVNÍ NÁPLŇ:
Kompletní vedení podvojného účetnictví (příjmy, výdaje, fakturace)
Zpracování DPH, kontrolního a souhrnného hlášení
Zpracování mezd pro menší počet zaměstnanců (ve spolupráci s mzdovou účetní)
Komunikace s úřady (FÚ, ČSSZ, ZP)
Příprava podkladů pro daňové přiznání a účetní uzávěrky
Administrativní podpora vedení firmy (např. smlouvy, evidence zakázek)
POŽADUJEME:
Úplné SŠ/VŠ
Zkušenosti s vedením účetnictví (vč. praxe)
Znalost účetního a daňového systému v ČR
Samostatnost, spolehlivost a pečlivost
Uživatelská znalost účetních programů (např. Pohoda, Money S, FlexiBee, Fakturoid, Odoo, apod.)
Výhodou: zkušenost s účetnictvím ve stavebnictví
Zaměstnanecké výhody:
Menší tým a férové jednání
Dlouhodobou spolupráci v zavedené a stabilní firmě
Klidné pracovní prostředí bez korporátního stresu
Služební automobil, PC k (používání i pro soukromé účely)
20 dnů dovolené
Karta MultiSport

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.