- 37 000 – 41 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme novou posilu do našeho IMONT týmu na pozici Nákupčí se zaměřením na elektro a stavební materiál.
Co budete mít jako nákupčí na starost?
" zajišťování denního nákupu (standardní nakupované položky)
" práci s informačním systémem (aktualizace a udržování objednávek, zakládání a udržování skladových karet)
" evidenci skladových zásob a zajištění dostupnosti
" vyhledávání alternativ elektro komponentů ve spolupráci s technickým oddělením
" vyjednávání podmínek včetně osobních schůzek přímo u dodavatelů
Co byste měl/a mít, znát a umět?
" Elektrotechnické vzdělání
" Schopnost orientace v typech elektro materiálu
" Alespoň základní zkušenost s prací v informačním systému
" ŘP sk. B jako aktivní řidič
" Schopnost pracovat samostatně, ale i v týmu na více akcích současně
Co může být výhodou?
" Znalost procesu nákupu
" Přehled o firmách, které vyrábějí/distribuují elektro materiál
Co vám můžeme nabídnout my?
" Čeká vás pestrá škála úkolů, zajímavá práce a prostor pro seberealizaci
" Po 2 letech příspěvek na dovolenou 10 000,– a životní pojištění
" Služební telefon, příspěvek na stravování
" Nastoupit můžete klidně hned
" Dostanete mzdu odpovídající vašim zkušenostem a nasazení, pravidelné navýšení a pevný výplatní termín
" Příjemné prostředí a přátelský kolektiv
" Nabízíme smlouvu na dobu určitou s výhledem prodloužení na neurčito
Pracoviště: Náves 34, 301 00 Plzeň – Lhota
Typ úvazku: HPP
Vhodné i pro: Absolventy středních škol
Kontakt
e-mail přes nebo tel. Zobrazit tel. číslo

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!