- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Pro divizi Řízení kvality hledáme novou tvář ve vedoucí pozici, která bude mít na starost řízení kvality v sériové kovovýrobě.
Co je náplní práce instruktora kvality?
• vede a organizuje činnosti úseku řízení kvality
• kontroluje výrobu dílů dle výkresové dokumentace (rozměrová a vizuální kontrola)
• schvaluje díly před zahájením sériové výroby, vede záznamy o uvolnění
• operativně řeší organizační a provozní problémy
• schvaluje zahájení sériové výroby
• podílí se na přípravě 8D reportů
• vydává měřidla a zajišťuje platnou kalibraci
• aktivně podporuje dodržování požadavků normy ISO 9001
• podílí se na neustálém zlepšování procesů
Které dovednosti a znalosti by měl/a mít?
• výbornou orientaci ve výkresové dokumentaci
• zodpovědnost, aktivní přístup
• znalost měřidel a práce s nimi (mikrometr, drsnoměr, tvrdoměr, profil projektor) – případně zaučíme
• samostatnost, pečlivost, smysl pro detail
• základní znalost MS Office (Outlook, Excel , Word).
• velmi dobrý zrak
Získáte:
• Stabilní, zkušený kolektiv
Vysvětlivky viz 2. strana (nebo poslední strana).
Zaškrtnutí platí křížkem i zatržením, oboje má ve formuláři stejný význam.
Dokument je platný od 1.2.2017
• Práce na 1 směnu
• Možnost zaškolení
Dále nabízíme pět týdnů dovolené, stabilní pracovní uplatnění v prosperující společnosti, dotované podnikové stravování, smlouvu na dobu neurčitou, výhodné mobilní tarify pro Vás a Vaše blízké, odměnu za doporučení nového zaměstnance, firemní akce, příspěvek na penzijní připojištění a další.
Pokud Vás nabídka zaujala, zašlete prosím svůj životopis POUZE na e-mailovou adresu zobrazit tel. číslo .
nebo volejteLetní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?