- 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme významným tradičním výrobcem a dodavatelem strojů, technologických linek a výrobních závodů pro potravinářský průmysl, zejména pro sladovny a pekárny, dále pro paletizační systémy, dopravníky sypkých hmot a nádrže.
Významný podíl na výrobní a dodavatelské činnosti firmy jsme získaly v posledních letech rovněž vyráběné a dodávané svarky z oceli a nerezavějící oceli dodávané rovněž v obrobeném stavu.
Povrchovou úpravu svých dodávaných výrobků zajišťuje firma ve svých nově vybudovaných ekologických lakovnách vč. práškové lakovny.
Požadavky na pozici – dělení materiálu:
jednosměnný provoz
- nástup dle dohody
- motivační prémie
- příspěvek na podnikové stravování
- 5 týdnů dovolené
- 13 plat, 14 plat
- příspěvek na důchodové nebo životní pojištění ve výši 5% z celkové hrubé mzdy
- odměna na dovolenou
- sídlo firmy v těsné blízkosti centra města Olomouc
- MHD u vrátnice výrobního areálu firmy
- vlastní hlídané parkoviště v areálu firmy pro zaměstnance - pro auta,motocykly, kola
- zázemí stabilní české společnosti

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!