- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Studijní a vědecká knihovna Plzeňského kraje (SVK PK) hledá projektového asistenta /
projektovou asistentku, který/která se bude podílet na realizaci kulturních, vzdělávacích
a grantových projektů knihovny. Hledáme člověka, který má organizační talent, baví ho práce
s lidmi i koordinace různorodých aktivit a dokáže si poradit s administrativní i provozní
podporou projektů. Součástí Vaší práce bude organizace akcí a workshopů, komunikace
s partnery a účastníky, správa projektové dokumentace i spolupráce na přípravě nových
projektových aktivit. Nabízíme pestrou a smysluplnou práci v prostředí moderní kulturní
instituce, kde budete mít možnost aktivně se podílet na rozvoji veřejných a vzdělávacích
programů knihovny.
Místo výkonu práce: Plzeň
Termín nástupu možný od: dohodou
Nepůjde to ale bez:
• vysokoškolského vzdělání minimálně na úrovni bakalářského studia,
• znalosti anglického jazyka minimálně na úrovni B1/B2,
• schopnosti samostatné organizace práce a dobrých komunikačních dovedností,
• pečlivosti, systematičnosti a odpovědného přístupu k administrativní agendě,
• zkušenosti s administrací projektů, grantů nebo veřejných programů výhodou,
• základní orientace v projektovém řízení a v práci s harmonogramy a rozpočty,
• schopnosti koordinace více úkolů současně a dodržování termínů,
• uživatelské znalosti kancelářských aplikací (MS Office, Google Workspace apod.),
• schopnosti práce s elektronickými dokumenty a sdílenými online nástroji,
• komunikační a organizační schopnosti při spolupráci s partnery a účastníky akcí,
• aktivního a vstřícného přístupu k týmové spolupráci,
• schopnosti rychlé orientace v nových úkolech a provozních potřebách organizace.
Výhodou bude:
• znalost prostředí kulturních, vzdělávacích nebo veřejných institucí,
• zkušenost s organizací akcí nebo vzdělávacích aktivit.
Náplň práce:

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.