- 28 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náplň práce: příprava lisovacích nástrojů do výroby; opravy dílců nástroje ve spolupráci s výrobním mistrem a kontrolorem kvality; práce s výkresovou dokumentací, zápis naměřených hodnot do výrobní dokumentace.
Požadavky: ÚSO vzdělání s vyučením (v oboru nástrojař nebo strojní zámečník); praxe v nástrojařské činnosti výhodou; zkušenosti s opravou a údržbou lisovacích nástrojů výhodou, svářečské oprávnění výhodou; manuální zručnost, technické myšlení, pečlivost.
Zaměstnavatel nabízí: zázemí dlouhodobě prosperující výrobní společnosti působící v oblasti automotive, jistotu stabilního zaměstnání, pracoviště v Jaroměři, motivační mzdové ohodnocení, možnost účastnit se rozjezdu nových projektů na nejmodernějších strojích.
Zaměstnanecké výhody: další odborný rozvoj, 5 týdnů dovolené, zvýhodněné mobilní tarify pro celou rodinu, závodní jídelna v areálu společnosti, příspěvek na stravování.
Kontakt – Ing. Kmoníčková Eva, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu) nebo osobně Po-Pá v době od 08:00 hod. do 14:00 hod. na adrese Jaromírova 91, Jaroměř.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.