- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracoviště: Velkomoravská 3543/87, 695 01 Hodonín a dle smluv o provedení práce. Požadujeme řidičský průkaz skupiny B, C, CE, též platný profesní průkaz a zdravotní prohlídku řidiče.
Náplní práce je mezinárodní kamionová přeprava zboží plachtovým návěsem do států EU., hlavně DE, SE, BE, NL, IT, AT, SK, případně i vnitrostátní přeprava dle potřeby. Vozidla jsou zánovní, nebo do stáří pěti let. Jsou plně pojištěná včetně asistence. Výhodou je vlastní špedice s přidělením vlastního dispečera, což se odráží v dobrém zázemí a pomoci řidiči, pokud je potřeba. Dálniční poplatky hrazeny fakturou, víkendy dle dohody, platové podmínky dle ústní dohody. Využijte příležitost, náš kolektiv je velmi stálý, uvolněné místo je za odchod pracovníka který končí ze zdravotních důvodů. Přidělení stálého vozidla bez střídání řidičů, které vždy stahujeme domů. Příjemný menší kolektiv do pěti lidí, s přihlédnutím i na požadavky řidiče, jelikož u nás jste člověk, ne číslo. Včas vyplácená mzda včetně diety není výhoda, ale samozdřejmost včetně čestného jednání. Kontakt na tel. zobrazit tel. číslo od 9:00 do 16:00 hod, na mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.