🛠️ Zámečník/svářeč – jednosměnný provoz, víkendy a svátky volné

Hodonín
35.000 – 45.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Řidičské oprávnění
Kontakt
Jitka Zobalová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Šebesta, spol. s r.o.

Jsme Šebesta, spol. s r.o., česká výrobní a obchodní společnost s tradicí sahající až do roku 1956. Specializujeme se na vývoj, výrobu, dodávky a servis technologií pro autoumývárny a myčky dopravní techniky. Díky vlastním výrobním kapacitám, technickému zázemí a dlouholetým zkušenostem poskytujeme komplexní řešení od návrhu technologie až po realizaci a následný servis.

O nás

Zaměřujeme se na projektování, výrobu, prodej a servis technologií, zejména strojů, mycích linek automobilů, vysavačů, hustičů a technologií čistíren odpadních vod. Pokud hledáte stabilní zaměstnání s atraktivními podmínkami, kde můžete uplatnit své dovednosti v oblasti kovovýroby, pak je tato pozice právě pro Vás!

Více informací o nás na www.sebesta.cz

Místo výkonu práce v dobré dojezdové vzdálenosti v Kyjově.

✨ Náplň práce:

  • Výroba a kompletace strojních zařízení.
  • Týmová práce, která dává technický smysl od projektu až po montáž.

📋 Co od Vás očekáváme:

  • Vyučení v technickém oboru (zámečník, opravář strojů nebo příbuzném technickém oboru podmínkou) - vyšší odborné vzdělání výhodou.
  • Svářečské zkoušky ZK 135, ZK 141. - případně Vás rádi zaškolíme.
  • Spolehlivost, pečlivost a samostatnost při práci.
  • Řidičský průkaz sk. B (výhodou, ne podmínkou).

🎁 Co Vám můžeme nabídnout:

  • Náborový příspěvek do výše 80 000 Kč podle kvalifikace
  • Výborné platové podmínky oceněné dle Vaší práce a zkušeností.
  • Skvělá pracovní doba: jednosměnný provoz (7:00 – 15:30).
  • Víkendy a svátky jsou vždy volné.
  • Zázemí stabilní společnosti s dlouhodobou perspektivou - na trhu působíme od roku 1992.
  • Možnost stát se součástí úspěšného týmu v přátelském prostředí.

✉️ Máte zájem?

Pokud Vás nabídka zaujala, neváhejte nás kontaktovat, zavolejte nebo nám zašlete svůj životopis. Těšíme se na Váš zájem!

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Šebesta, spol. s r.o.
Ostrovského 253/3
150 00 Praha

IČO: 43442030
Datová schránka: jdg5vmm
Další informace:
GPS: 50.068364986539,14.40028391598,
S-JTSK: -744406.02 -1044906.91, RUIAN: 22076972

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.