Jsme soukromý poskytovatel sociálních služeb s unikátním režimem, vítající klienty z celé České republiky. Nabízíme péči a podporu lidem, kteří potřebují pomoc při zvládání každodenních činností a hledají bezpečné a komfortní prostředí. Poskytujeme individuální péči v moderním zařízení s kapacitou 60 lůžek, kde klademe důraz na pohodlí, spokojenost a domácí atmosféru.
Nabízíme práci v přátelském kolektivu a příjemném prostředí. Hledáme kolegyně/ kolegy na smenný provoz (42.000,–Kč – 47.000,–Kč čistého). Pro více informací volejte kontaktní osobu. Těšíme se na spolupráci
Mzda 42.000,-Kč – 47.000,-Kč/čistého
příspěvěk na dovolenou až 20.000,-Kč/rok
příspěvěk na mobilní paušál
Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.
Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.
Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?
Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?
Dovolená navíc
Finanční bonusy a prémie
Příspěvek na stravování
Příspěvek na mobilní tarif
Příspěvek na dovolenou
