- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Projektant pozemních staveb | Ostrava | 45-55.000 KČ
Máte vzdělání stavebního směru a zkušenosti s projektováním pozemních staveb? Chcete být součástí stabilní projekční kanceláře, kde vládne přátelská atmosféra a kde se můžete dále profesně rozvíjet?
Skvěle! Právě hledáme projektanta pozemních staveb, který se přidá do našeho týmu.
* Budete tvořit projektovou dokumentaci ve všech stupních – od studie až po prováděcí projekt
* Čeká Vás spolupráce s projektovým manažerem a dalšími profesemi v rámci realizace zakázek
* Budete navrhovat zejména občanské stavby, průmyslové stavby a budovy veřejné výstavby
* Ukončené SŠ nebo VŠ vzdělání stavebního směru
* Praxi v projektování pozemních staveb
* Znalost práce v AutoCADu, Revit výhodou
* Pečlivost, zodpovědný přístup a spolehivost
* Aktivní přístup a chuť se dál rozvíjet
* Dovolenou navíc + Sick days
* Stravenkový paušál
* Multisport kartu, kafeterie
* Flexibilní pracovní dobu
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Zdravotní a kulturní benefity, masáže
* Možnost využít firemní chatu
* Kariérní růst, podpora při získání autorizace

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!