STAVBYVEDOUCÍ | nástup 70.000 Kč

Ostrava
70.000 – 90.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Kontakt
Nikola Dohnalová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Jsme ANEX personální agentura. 
Již 25 let pomáháme firmám hledat zaměstnance a úspěšně růst.

Pro našeho významného klienta z oblasti developmentu, dodavatele staveb, hledáme kandidáty/ky na pozici Stavbyvedoucí.

Náplň práce:

Komplexní plánování, řízení a koordinace staveb bytových i nebytových. Odpovědnost za přípravu, realizaci, kvalitu, rozpočty a termíny staveb. Jednání se zadavateli(klienty) a subdodavateli. Vedení a kontrola realizačního týmu. Vedení přehledů a dokumentace staveb. Realizace zakázek pouze na území Ostravska, tedy dojezdy na stavby max do 30 km.

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ/VŠ stavebního směru
  • praxi v oboru min. 5 let
  • VÝHODOU autorizovaný technik nebo inženýr
  • samostatné řízení staveb
  • organizační a vyjednávací schopnosti
  • dobrou komunikaci s klienty
  • řidičský průkaz sk. B
  • uživatelská znalost MS Office

Co Vám můžeme nabídnout:

  • pracovní poměr (v případě požadavku uchazeče možno i OSVČ)
  • smlouvu na dobu neurčitou
  • nástup ihned nebo dle dohody
  • nástupní mzdu 70.000 Kč
  • prémie z úspěšně dokončených staveb a podíl z výsledku hospodaření společnosti
  • 5 týdnů dovolené
  • automobil i pro soukromé účely
  • notebook, mobil
  • příspěvek na stravování, penzijní připojištění, školení
  • práci v zavedené stavební společnosti s historií

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.