- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Indicada – personální agentura s pobočkami v Moravskoslezském kraji a Polsku. Od roku 2014 jsme pomohli více než 40 000 uchazečům najít práci. Zakládáme si na individuálním a férovém přístupu, rychlém jednání a spolehlivosti. Naším cílem je vždy spokojenost zájemce o zaměstnání.
Hledáme zkušeného elektrotechnika údržby, který se nebojí zodpovědnosti a rozumí výrobní technice. Práce v prostředí s vysokým stupněm automatizace, kde se potkává preciznost, technologie a týmová spolupráce.
Provádění preventivní a prediktivní elektroúdržby výrobních linek dle harmonogramu
Odstraňování poruch elektrozařízení a jejich příčin
Opravy závad řídicích systémů (PLC, frekvenční měniče, senzory, přepínače)
Spolupráce na aktualizaci elektrodokumentace a evidence zásahů v systému
Zapojování elektrických částí linek dle schválené dokumentace
Spolupráce na analýze příčin poruch (BDA) a návrzích preventivních opatření
Účast na instalacích nových technologií a kooperace s dodavateli
Dodržování principů IL6S a standardů pořádku 5S
Praxí v oblasti elektro ve výrobním prostředí alespoň 1 rok
Platnou vyhláškou 50/1978 Sb. § 7 (nebo § 6 u zkušených kandidátů)
Znalostí práce s PLC systémy (Allen Bradley, Siemens) nebo ochotou se doučit
Pečlivostí, zodpovědným přístupem a schopností pracovat v týmu
Ochotou k práci na směny – zpočátku ranní, postupně vícesměnný provoz
Měsíční prémie do výše 20 % dle plnění stanovených cílů
5 týdnů dovolené pro pořádný odpočinek
Dotované stravování (snídaně, obědy i večeře za 28–36 Kč)
9 600 Kč ročně na volnočasové aktivity (např. sport, kultura, vzdělávání)
Zvýhodněné nákupy firemních produktů – každý měsíc sladká výhoda
Příspěvek na penzijní a životní pojištění, Multisport kartu, tarif Vodafone
Každoroční navýšení mzdy a interní soutěže pro zaměstnance

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.