- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Baví Vás práce v obchodě, ale nechcete být jen obyčejný prodejce?
Pro společnost s dvacetiletou tradicí, která nabízí prvotřídní služby v oblasti obkladů, dlažeb a kompletního koupelnového vybavení, hledáme ODBORNÉHO PRODEJCE.
Trochu Vám to přiblížíme:
Budete obsluhovat zákazníky na prodejně a budete jim poskytovat odobrné poradenství. Podle jejich potřeb jim navrhnete v našem programu to nejlepší řešení. Není to nic složitého, vše Vás naučíme. Poté zasíláte návrh našemu designérovi, ten návrh dotvoří do detailů a zašle Vám již hotový projekt. Po celou dobu je komunikace se zákazníkem na Vás. Máte na starosti vlastně celou "zakázku" pro zákazníka. Vaše práce má smysl a vidíte za ní výsledek.
Jaké předpoklady k tomu potřebujete?
Nejdůležitější je, abyste byl/a komunikativní, asertivní osobnost s obchodním duchem.
Předešlá zkušenost v obchodě nebo s komunikací se zákazníky je výhodou (bude se Vám lépe pracovat)
Rádi pracujete s lidmi a dokážete se pro práci nadchnout.
Za to Vás čeká:
Ohodnocení, které se dělí na fixní částku a provize z prodejů celé prodejny
Příspěvek na stravování (kantýna)
Slevu na materiál
Zvýhodněný mobilní tafir
Možnost nástupu ihned
Kvalitní zaškolení (technické a produktové, školení obchodních dovedností)
Práce od pondělí do pátku (sobota 2x/měsíc)
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.