- 36 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Na naší firmě je skvělé to, že co si naplánujeme 📈, tak si vyrobíme 🎰 a prodáme do celého světa 🌎. Náš závod vyrábí, opracovává a montuje kovové díly herních přístrojů ⚙.
Firma European Data Industries (koncern European Data Project) v Rousínově hledá posily na pozici: REFERENT/KA NÁKUPU.
👉 nákup hotových výrobků, dílů, služeb a materiálu:
👉 komunikace s obchodními zástupci a jednotlivým oddělením, např. plánováním výroby
👉 Kolegu či kolegyni, kteří mají chuť se učit novým věcem = pozice je vhodná pro juniora.
👉 Komunikativní a vyjednávací schopnosti výhodou.
👉 Chuť a odhodlání porozumět kompletnímu systému výroby a výrobků.
👉 Komunikativní znalost AJ nebo NJ a MS Office - především excel = je výhoda, nikoli podmínka.
💰 Odpovídající mzdové ohodnocení - dle praxe a zkušeností.
🥗 Závodní stravování - výběr z pěti výborných jídel od 35,- Kč.
🕛 Práce od pondělí do pátku na ranní směny a víkendy volné ⛄.
⛵ Dovolená nad rámec zákoníku práce - až 25 dní dle odpracovaných let.
🏠 Možnost ubytování v zaměstnanecké zrekonstruované budově.
Zaujali jsme Vás? Volejte, pište, životopisy posílejte. Těšíme se na setkání s Vámi.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.