- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme HR specialistu, který má již v oboru několikaletou praxi a práce ho baví.:) Jedná se především o pracovně-právní agendu.
* Administrativa - pracovně právní agenda
* Zpracovávání podkladů pro mzdy
* Komunikace se zaměstnanci
* Reporty, spolupráce napříč odděleními
* Jsme otevřeni Ti nechat volnou ruku v tom, co Tě baví
* Minimálně SŠ vzdělání
* Zkušenosti z podobné nebo stejné pozice v interním HR
* Dobrá znalost zákoníku práce
* Anglický jazyk - výhodou
* Bonusy
* 13. mzda
* Příspěvek na penzijní spoření
* Odměny
* Závodní stravování
* Místo výkonu zaměstnání: Jihlava

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?