Seřizovač / programátor CNC soustružnických center

Náměšť nad Oslavou
47.000 – 57.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

Pokud hledáte čistě českou výrobní společnost, která se dokázala prosadit i na mezinárodních trzích, která má rodinný charakter, skvělou vnitřní atmosféru a manažery, kteří uznávají hodnoty jako slušnost, férovost, pokora, loajálnost a kteří dokáží ocenit schopné a iniciativní lidi, tak by vás tato nabídka mohla zaujmout. 

Náplň práce:

  • Práce na strojích OKUMA LB 2000EX a jejich seřizování + základní údržba
  • Tvorba CNC programů v programu SolidCAM 
  • Práce na 1 směnu (výhledově max. 2 směny)

Co od Vás očekáváme:

  • Znalost práce na CNC soustruhu a CNC soustružnických centrech
  • Čtení výkresové dokumentace
  • Znalost práce s měřidly
  • Znalost programování CNC strojů, případná znalost SolidCAM či Fanuc výhodou (v případě potřeby bude pracovník doškolen)
  • Chuť se učit novým věcem

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Velmi zajímavá mzda v závislosti na zkušenostech a hlavně dovednostech
  • Práce ve firmě, která se ve velké konkurenci prosadila a má skvělou budoucnost
  • Stabilní práce s možností seberealizace a dalšího profesního vzdělávání
  • Dovolená 25 dnů
  • Příspěvek na stravování

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

Trenkwalder a.s.
Heřmanická 1648/5
710 00 Ostrava

IČO: 25857011
Datová schránka: rbxgq8d
Další informace:
GPS: 49.844453644247,18.313020440283,
S-JTSK: -468336.77 -1100763.00, RUIAN: 3217124

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT