- 43 000 – 61 000 Kč
- Plný úvazek
Naše společnost s celorepublikovou působností letos oslavila již 23 let na trhu a neustále rosteme.
Proto do naší pobočky SMS Finance, a.s. v Blansku hledáme nového kolegu nebo kolegyni, který/á nám pomůže zefektivnit naši práci.
Spokojený klient je pro nás na prvním místě, ale to bez skvělých kolegů nejde. Proto si u nás kvalitních spolupracovníků velmi ceníme.
Věříme, že právě Ty budeš jeden z nich !
Nemusíš mít zrovna 20 let zkušeností - můžeš mít klidně zrovna po maturitě a my Tě vše naučíme.
Hledáme člověka, který má zápal pro práci, umí pracovat v dynamickém prostředí, chce na sobě pracovat a posouvat své znalosti a dovednosti. Hledáme energického člověka, který je především spolehlivý spolehlivý a chce osobnostně růst. Pokud projdete naším pohovorem a přijmeme Vás, tak na oplátku od nás za to dostanete nadstandardní finanční ohodnocení, růstové pracovní prostředí, zajimavou firemní kulturu a skvělý kolektiv.
Požadujeme:
Zásadní pro nás je Vaše ochota na sobě pracovat. Vše potřebné Vás naučíme.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.