- 75 000 – 150 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Zakládáme na poctivosti a férovosti, proto u nás zákazníci najdou kvalitní výrobky i služby. A totéž platí pro naše zaměstnance.
PRACUJTE TAM, KDE si vážíme samostatnosti při práci a rozhodování.
Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Jsme hrdí na to, co děláme. Zákazníkům nabízíme kvalitní zboží a vstřícnou obsluhu. Svým zaměstnancům jistotu a budoucnost. Vytváříme takové prostředí, aby se u nás dobře nakupovalo i pracovalo. Odlišují nás vlastní výroby jako řeznictví, pekařství a restaurace, ale pozadu není ani šíře našeho sortimentu, tím jsme jedineční.
Hodil by se nám Trade Planner, který bude pomáhat a směřovat naše obchodní aktivity směrem k zákazníkům.
Co Vás čeká?
Příprava a návrhy trade plánu vč. jeho vyhodnocování a následného doporučení dalších kroků. Na trade plán budete držet v aktuálnosti, vaši další partneři v rámci společnosti budou sortimentní manageři, kolegové z marketingu především z věrnostního programu a CD/CI. Pravidelné sledování konkurence a srovnávání jejich akcí.
Vyhodnocování katalogů a letákových akcí, tedy nejen vyhodnocování a prezentace výsledků, ale i určování dalších kroků.
Podílení se na přípravě strategie a pravidel letákových a katalogových akcí, připravovat návrhy na korekci strategie. Budete vlastníkem promočního procesu.
Spolupráce s externími partnery, kteří poskytují data o trhu - jejich zasmluvnění, vytváření statistik a reportu pro vedení společnosti a další grémia.
V neposlední řadě, také projektové řízení meších projektů, týkajících se letáků či věrnostního programu.
Co očekáváme my?
Znalost maloobchodního trhu a zákaznického chování, analytické myšlení a schopnost z dat nalézat doporučení a východiska. Bez předchozích alespoň 3 leté zkušenosti s Trade Planningem se neobejdete.
Férová mzda a řada dalších výhod
- smlouva na dobu neurčitou
- zvýhodněné volání i pro členy rodiny
- před Vánoci 13. mzda
- po 3 letech 25 dní dovolené
- stravenky ve výši 109,-
- celoroční 10% zaměstnanecká sleva
- příspěvek na penzijní pojištění 6000,-/rok
- možnost Home Office
Fajn, že jste dočetli až sem. Teď už jen zbývá poslat nám svůj životopis.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!