O nás

Centrum 83 již bezmála čtyřicet let poskytuje sociální služby lidem s mentálním a kombinovaným postižením. Našim klientům se snažíme vytvářet takové podmínky, aby mohli žít běžným způsobem a jejich život byl co nejvíce samostatný. Jako příspěvková organizace Středočeského kraje nabízíme jistotu a stabilitu jak našim klientům, tak i zaměstnancům. 

Náplň práce:

Plánování průběhu a rozvoje služby denní stacionář v souladu s posláním a cílem Centra 83, jednání se zájemcem o službu, individuální plánování, standardy kvality, materiální a personální zabezpeční služby, vedení týmu pracovníků.

Co od Vás očekáváme:

  • minimálně středoškolské vzdělání s maturitou, preferujeme kvalifikaci podle §110, resp. §116 Zákona o sociálních službách,
  • praxi v sociálních službách nebo příbuzném oboru,
  • zkušenosti s prací na vedoucí pozici,
  • trestní bezúhonnost,
  • schopnost samostatné práce i týmové spolupráce,
  • komunikativnost, výborné organizační a komunikační schopnosti,
  • ochotu učit se novým věcem, časovou flexibilitu

Co Vám můžeme nabídnout:

  • zajímavou, různorodou, kreativní a zodpovědnou práci v příjemném prostředí,
  • zaškolení a odbornou podporu (supervize, metodické vedení),
  • další vzdělávání v oboru,
  • platové zařazení podle NV 341/2017 Sb.,
  • příspěvek na stravné,
  • 5 týdnů dovolené,
  • zaměstnanecké benefity

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Dětský domov se školou, středisko výchovné péče a základní škola, Býchory | Dětský domov se školou,… | Nymburk Nymburk
  • 43 000 – 56 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. listopadu
Domov bez zámku Náměšť nad Oslavou, příspěvková organizace | Domov bez zámku Náměšť nad… | Náměšť nad Oslavou Náměšť nad Oslavou
  • 20 000 – 28 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. října
ACTHERM - strojírenství, s.r.o. | ACTHERM - strojírenství, s.r… | Chomutov Chomutov
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. června
ACTHERM - strojírenství, s.r.o. | ACTHERM - strojírenství, s.r… | Chomutov Chomutov
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. června
ACTHERM - strojírenství, s.r.o. | ACTHERM - strojírenství, s.r… | Chomutov Chomutov
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. června
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. června
Caparol Czechia s.r.o. | Caparol Czechia s.r.o. | Kozomín Kozomín
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. června
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Kosmonosy Kosmonosy
  • 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

zájem zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT