- 38 500 – 43 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
NÁPLŇ PRÁCE: Jaká bude hlavní náplň Vaší práce? přímá práce s klienty – poskytování služeb dospělým lidem s mentálním postižením a seniorům – podpora a péče v oblasti rozvoje klientů, péče o vlastní osobu, příprava stravy, aktivizační činnosti, pracovně terapeutické činnosti na zahradě, příprava denních programů, aktivizace klientů, nácvik praktických činností (péče o domácnost, nakupování, hospodaření s penězi aj.), tvořivé činnosti – práce v dřevodílně, keramické dílně, doprava, doprovody a podpora klientů, společné akce
DALŠÍ POŽADAVKY: Co požadujeme? vzdělání dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb., min. kurz pro pracovníky v sociálních službách, schopnost empatie, příjemná komunikace, férové jednání, pozitivní přístup k lidem, schopnost organizovat práci a program pro klienty, tvořivé, výtvarné dovednosti, flexibilita, samostatnost, zodpovědnost, spolehlivost, výpis z rejstříku trestů, loajalita, otevřenost, respekt k církevní organizaci, jednání v souladu s jejím posláním, hodnotami a kodexem
NABÍZÍME: Co nabízíme? zajímavou a smysluplnou práci, kvalitní pracovní vybavení, možnost odborného růstu a profesního rozvoje, vzdělávání, práci v příjemném prostředí a kolektivu, podporu týmu, zaškolení, spolupráce s odborníky, podporu externího supervizora, možnost seberealizace, samostatnost a odpovědnost, 6 týdnů dovolené, firemní benefity
Vhodné i pro OZZ.
KONTAKT: emailem, telefonicky – Náležitosti přihlášky do výběrového řízení: ručně psaný motivační dopis, strukturovaný životopis
Životopis doplňte, prosím, o následující prohlášení: Prohlašuji, že mě Charita Moravská Třebová seznámila se zpracováním osobních údajů v souvislosti s ucházením se o zaměstnání.
Přihlášky zasílejte do 15. 5. 2023 na adresu: Charita Moravská Třebová, Svitavská 44, 571 01 Moravská Třebová – obálku označte heslem „VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ DS“, nebo scanem na e-mail: e-mail přes
Vybraní zájemci budou pozváni k přijímacímu pohovoru.
Charita Moravská Třebová si vyhrazuje právo nevybrat žádného zájemce.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.