- 34 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Aktuálně hledáme pro našeho klienta, důležitého aktéra v oblasti automobilového průmyslu, Technika údržby v Brně. Pokud vás baví práce na se stroji, jste technický typ, nebojíte se nových výzev, chcete se vzdělávat a máte v práci řád a pořádek, jste u nás na správném místě.
Řešení a odstraňování provozních závad na strojích a strojních zařízeních (elektro i mechanické podle vašich specializací a znalostí).
Operativní i preventivní údržby strojů ve výrobě (přes stovky poloautomatizovách či plně robotických zařízení).
Vedení provozních záznamů – záznamy o opravách a spotřebě náhradních dílů = práce s tabletem.
Práce s širokou škálou technologií v rámci rozmanité výroby.
Odbornou způsobilost dle Nařízení vlády č.194/2022 Sb., § 6 Elektrotechnik (dříve Vyhl. 50) - podmínkou ! Propadlé průkazy rádi obnovíme !
Ochotu pracovat ve dvousměnném provozu (nemáme noční směny).
Zkušenosti z oblasti: mechanik, strojní údržbář, elektrikář a další typově podobné).
Důslednost, přesnost a manuální zručnost.
Řidičský průkaz sk. B výhodou.
Výhodou je znalost pneumatických systémů .
Práce v týmu = týmový hráč, komunikativní, parťák.
Fyzická zdatnost.
Moderní a čisté pracovní prostředí automotive společnosti s dlouholetou historií.
Stabilní práci s atraktivním ohodnocením od 40.000 HM + řada bonusových složek.
Rozvoj odborných znalostí a dovedností pod dohledem vedoucího údržby.
Motivující systém odměňování a benefitů.
Pouze ranní a odpolední směny na 8 hod směny.
Autobusová doprava z a do centra Brna zdarma.
25 dní dovolené + Sick Days.
Výběr z velkého množství obědů za dotovanou cenu 33 Kč.
Jste odborník v elektro? Děláte vše pro to, aby věci fungovaly? Rádi se zdokonalujete a učíte? Potom hledáme právě Vás :) Rádi Vás provedeme na pracoviště a vše Vám ukážeme. Pokud Vás nabídka oslovila, neváhejte se mi ozvat, těšíme se na Vás.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.