- 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Dáme pracovní možnost všem, co se práce nebojí, jsou ochotní pracovat v nepřetržitém provozu a chtějí se dále učit a zdokonalovat, protože jsme rádi, když naši lidé postupují, jak pracovně, tak finančně.
Máte zájem? Není nic jednoduššího, než mi poslat životopis a doladíme podrobnosti.
* Různorodá práce přímo ve výrobě/vše zaučíme
* Kontrola chodu výroby, pochůzková činnost
* Vizuální kontrola vyrobených, montovaných dílů
* Obsluha jednoduchých strojů
* Balení produktů
* SOU/SŠ - obor nerozhoduje
* Předchozí praxe z výrobní společnosti vítána
* Ochota učit se a zdokonalovat
* Manuální zručnost, schopnost logického myšlení
* Chuť do práce
* Ochota práce na 12hod. směny bez víkendů
* Nástupní plat 28.000 Kč + odměny + 13. plat
* Osobní ohodnocení a docházkový bonus
* Kvartální prémie
* Příspěvek na dopravu
* Možnost kariérního růstu
* 5 týdnů dovolené
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Dotované stravování v závodní jídelně
* Možnost rekreace ve firemním areálu na horách
* Zvýhodněné volání
* a další zajímavé benefity
* Místo výkonu: Kuřim

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.