- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Notářská kancelář Mgr. Pavla Vážana, notáře v Brně
Notářská kancelář Mgr. Pavla Vážana, notáře v Brně, přijme do pracovního poměru:
Základními požadavky pro obsazení pozice notářské tajemnice nebo administrativního / kancelářského pracovníka je středoškolské vzdělání s maturitou, bezúhonnost, příjemné vystupování, pečlivost, samostatnost, zodpovědnost, výborná znalost jazyka českého slovem i písmem, znalost práce na PC.
Pro pozici notářského koncipienta / kandidáta je nutné ukončené vysokoškolské právní vzdělání v ČR, bezúhonnost a výborná znalost jazyka českého slovem i písmem. V případě notářského kandidáta je vyžadována také úspěšně složená notářská zkouška.
Hledáme zodpovědné, pečlivé, komunikativní a loajální uchazeče, jimž nabízíme možnost dlouhodobé spolupráce.
Náplní Vaší práce budou zejm. úkony spojené s chodem notářské kanceláře, dědickou agendou včetně osobního jednání s účastníky a příprava dalších podkladů pro notáře.
Práce je vhodná i pro absolventy, předchozí praxe v notářství je výhodou, nikoliv podmínkou.
Mzda odpovídá dané pracovní pozici a bude určena dohodou podle dosavadní praxe. Bližší popis pracovní náplně, termín nástupu a výše mzdy budou dohodnuty při osobním setkání.
Pokud Vás nabídka zaujala, zašlete svůj strukturovaný životopis s fotografií na e-mailovou adresu e-mail přes ; bližší informace také na tel. Zobrazit tel. číslo nebo www.notarvazan.cz.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.