- 15 000 – 16 000 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
COFIDIS je francouzská finanční společnost s licencí od České národní banky, a již 17 let se v České republice specializujeme na poskytování spotřebitelských úvěrů na dálku. Naši Cofidis "rodinu" tvoří 150 zaměstnanců a panuje u nás neformální a přátelská atmosféra. Hledáme k sobě lidi, kteří hledají stabilního zaměstnavatele a dlouhodobou spolupráci v příjemném pracovním prostředí. Přidej se k nám a staň se součástí týmu Cofidis, držitele prestižního ocenění od Člověka v tísni a Great Place To Work!
* Posuzování žádostí o úvěr od klientů i partnerů společnosti COFIDIS
* Odchozí volání dle potřeby (vyžádání dokladů od klientů na nedokončené žádosti, volání pro informování o stavu žádosti, aktualizace údajů)
* Posuzování úvěruschopnosti (provedení kompletní studie osobní, profesní a finanční situace klienta)
* Kontrola pravosti dokumentů a dokladů totožnosti, ověřování příjmů klienta z několika zdrojů podle potřeby
* Tvorba a aktualizace databází
* Tato pozice vyžaduje práci na 12-ti hodinové směny od 8.00 – 20.00. Střídá se krátký týden (středa a čtvrtek) a dlouhý týden (pondělí úterý, pátek, sobota, neděle).
* SŠ vzdělání ukončeno maturitní zkouškou – podmínkou
* Ekonomické myšlení, zájem o oblast financí a chuť sa učit novým věcem
* Velmi dobré komunikační, vyjadřovací i písemné dovednosti
* Zodpovědnost, spolehlivost, proaktivní přístup
* Dobrou znalost práce s PC, MS Office
* Ochotu pracovat na směny
* Zkouška podle zákona č. 257/2016 Sb., o spotřebitelském úvěru je v této pozici nutností. Pokud zkoušku nemáš, bude nutné ji po nástupu absolvovat.
* Nově zrekonstruované kanceláře jsou hned u metra B - Nové Butovice
* Možnost Home office 2 dny v týdnu
* Tykáme si a je nám spolu fajn
* O firemní, mimo firemní a vzdělávací aktivity se starají naše kolegyně Jana a Terka, které pro nás pravidelně pořádají sportovní akce, workshopy, různé akce na zpříjemnění pracovního dne a také nás zapájejí do různých charitativních projektů
* Kurzy angličtiny nebo francouzštiny v pracovní době
* Čtvrť-letní finanční bonusy
* A další benefity (5 týdnů dovolené, stravenky v hodnotě 130Kč/den, Cafeterie benefity 500Kč/měsíc, možnost Multisport karty 830,-/měsíc, příspěvek na penzijní připojištění a další)

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.