- 22 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáte práci a uvítal/a byste raději menší, ale zato stabilní firmu s přátelským kolektivem? Pokud Vás baví telefonovat a hledáte spolehlivého zaměstnavatele, který si bude vážit Vás jako svého kolegy i Vaší práce, čtete ten správný inzerát. Máme pevnou pracovní dobu od pondělí do pátku, víkendy i svátky nepracujeme a nemáme ani směny. Navíc nic neprodáváme, podáváme pouze informace těm, kteří je nemají nebo o ně žádají. Máte pocit, že by Vás to bavilo?
Jako společnost Credit One, a.s. působíme na trhu již od roku 2006 a od té doby jsme se stali dlouhodobě lídrem inkasního trhu v České republice. V oblasti inkasa zastupujeme významné klienty zejména z bankovního, telekomunikačního a energetického sektoru a právě rozšiřujeme svůj pozitivně naladěný tým call centra o dalšího kolegu či kolegyni na hlavní pracovní poměr. Kromě příjemného kolektivu Vám zajistíme bezedné množství spousty druhů kávy, čajů a vod s různými příchutěmi, stravenky, teambuildingy a mnoho dalších příjemných benefitů. K nám do práce se budete těšit, protože atmosféra u nás je přátelská a otevřená.
Pokud jsme Vás zaujali, neváhejte nám zaslat Váš profesní životopis spolu s krátkým shrnutím Vašich zkušeností. Těšíme se na Vás!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?