- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme 4Life Direct – specialista na životní pojištění, který působí ve střední Evropě. Věříme ve férový přístup ke klientům i zaměstnancům. Patříme do mezinárodní skupiny 4Life International a z Prahy obsluhujeme tisíce klientů z celé České republiky. Máme za sebou přes 15 let zkušeností a silné postavení na trhu.
Kdy naposledy jste se ráno vzbudili a těšili se do práce? Že už to nějaký ten pátek je? A přitom stačí jen udělat první krok a přijít tam, kde si zaměstnanců váží a vytváří jim příjemné prostředí pro práci.
A takoví jsme přesně u nás – víme, že práce je místo, kde trávíme tolik času, že je mnohem lepší, když se tu bavíme a usmíváme se. A protože lidi, co se nám starají o zábavu, rozhodně nejsou normální, každý den se tu dost nasmějeme – ať už při soutěžích, kdy si hrajeme na člověče nezlob se nebo mimoně, tak i při akcích stylu kostýmový nebo vaflový den.
Takže teď už jen zbývá položit si tu nejdůležitější otázku – chceš, aby tě zase tvá práce bavila?
Přijde se přesvědčit, pošlete nám vaše CV a můžeme se potkat na kafé nebo čaji a víc si popovídat o tom, jak to tady funguje.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.