🛠 Brusič / Lakýrník leteckých komponentů

Jihlava
28.000 – 40.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Vhodné také pro
Pracoviště
Na místě

O nás

Jsme stabilní společnost působící v oblasti výroby a povrchových úprav leteckých komponentů. Pracujeme v moderním prostředí a zakládáme si na kvalitě, preciznosti a profesionálním přístupu. Aktuálně rozšiřujeme tým a hledáme šikovného kolegu či kolegyni na pozici: Brusič / Lakýrník leteckých komponentů

Náplň práce:

  • broušení a příprava leteckých komponentů před lakováním
  • příprava povrchů pod finální úpravy
  • kontrola kvality opracovaných dílů
  • spolupráce s lakýrníky a výrobním týmem
  • postupné zaučení do procesu lakování

Co od Vás očekáváme:

  • manuálně zručného a pečlivého člověka
  • spolehlivého kolegu se smyslem pro detail
  • ochotného učit se novým věcem
  • zkušenosti s broušením nebo lakováním jsou výhodou, nikoliv podmínkou

Co Vám můžeme nabídnout:

  • mzdu 28 000 až 40 000 Kč dle zkušeností a dovedností
  • práci pouze na jednu směnu
  • zcela novou a moderní lakovnu s čistým pracovním prostředím
  • 5 týdnů dovolené
  • stravenkový paušál
  • důkladné zaučení pod vedením zkušených kolegů
  • možnost profesního růstu a vypracování se na lakýrníka celých ultralehkých letadel
  • stabilní zaměstnání v perspektivním oboru
  • přátelský kolektiv a podporu při zapracování

✈️ Chcete se podílet na výrobě a finální podobě letecké techniky?

Pošlete nám svůj životopis nebo se nám ozvěte. Rádi Vás poznáme a vše Vám osobně představíme.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

AIR OPERATION TECHNOLOGIES, a.s.
Křížová 96/18
603 00 Brno

IČO: 27824829
Datová schránka: iijc8hr
Další informace:
GPS: 49.188164256411,16.593902487358,
S-JTSK: -599266.37 -1161410.34, RUIAN: 19102895

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.