(M/Ž) Provozní seřizovač/údržbář

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Praha  Trabantská 292/33, Satalice, Praha, 190 15
Firma safemed medical devices s.r.o.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Seřizovač / seřizovačka strojů, Údržbář / Údržbářka, Elektrikář / Elektrikářka
Min. vzdělání Odborné vyučení bez maturity
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2)
Hrubá mzda 44.000 – 52.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou od 18. 4. 2024
Kontakt Stanislava Bouskova, zobrazit tel. číslo

O nás

Společnost safemed medical devices s.r.o. je dceřinou společností firmy sfm medical devices GmbH. Již více jak 30 let se zabýváme montáží a balením zdravotnických a farmaceutických výrobků pro jedno použití, převážně výrobků s ocelovou jehlou. Výroba probíhá v čistých a klimatizovaných prostorách.

K výrobě využíváme jednoúčelové automatické a poloautomatické montážní a balící stroje, vstřikovací lisy a další strojní zařízení, které trvale modernizujeme a rozšiřujeme. Zaměstnáváme více jak 110 zaměstnanců.

Náplň práce:

  • Údržby, opravy a seřízení strojních zařízení
  • Preventivní kontroly strojů
  • Podílení se na opravách linek
  • Údržba budovy a příslušenství
  • Opravy, měření, diagnostika elektrickými měřícími přístroji
  • Různé zámečnické práce
  • Příprava linky před spuštěním (správná konfigurace na dané produkty)

Co od Vás očekáváme:

  • Vzdělání - minimálně střední odborné/ vyučení (technického zaměření)
  • Manuální zručnost, důslednost, přesnost a technické myšlení
  • Orientace v technické dokumentaci
  • Ochota učit se nové věci a logicky uvažovat
  • Spolehlivost
  • Pečlivost
  • Proaktivní přístup k práci
  • Schopnost pracovat v týmu i samostatně
  • Ochota pracovat na směny

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zázemí stabilní a prosperující společnosti.
  • Pracovní poměr na HPP na dobu neurčitou
  • Pracovní dobu pondělí až pátek (pracovní doba 8 hod).
  • 5 týdnů dovolené.
  • Nástupní mzda 44.000,- Kč.
  • Prémie a bonusy odpovídající pracovnímu výkonu po uplynutí zkušební doby.
  • Slušné jednání.
  • Dlouhodobé pracovní uplatnění a možný profesní růst.
  • Příspěvek na závodní stravování.
  • Příspěvek na penzijní/životní pojištění.
  • Příspěvek na kartu MultiSport.
  • Bonusová karta společnosti Edenred.
  • Pravidelná firemní akce.
  • Přátelský kolektiv.
  • Parkování v areálu společnosti.

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce Firemní akce
  • Příspěvek na sport Příspěvek na sport
  • Příspěvek na spoření / pojištění Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí Přátelské prostředí
  • Závodní stravování Závodní stravování
  • Parkoviště Parkoviště
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor

Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor

Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

AJ akce auto bonus bonusy Bor den doba EU event farma farmaceutický IT měření Most mzda na dobu neurčitou náplň práce nové parkování pečlivost plat pojištění práce pracovní pracovní doba pracovní poměr příspěvek růst řízení směny společnost společnosti sport stabilní stravování uplatnění výkon výroba vzdělání zaměstnanců zaměstnáváme Zruč životní pojištění areál automat dané díl doby dokument dovolené elektrický firemní firmy jednání karta kolektiv kontroly kov linky myšlení na dobu náplň odbor odborné opravy penzijní poměr PR prémie profesní přátelský příprava přístup schopnost stroj střední technické tým vyučení závod zkušební životní
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena