- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáte příležitost, kde budete mít skutečný dopad na výkon a efektivitu výroby? Chcete se podílet na zlepšování procesů ve výrobním závodě a vést iniciativy směřující k vyšší produktivitě a spolehlivosti? Pokud vás láká práce v dynamickém prostředí a máte zkušenosti s metodami neustálého zlepšování, zašlete nám Váš životopis!
Mezinárodní výrobní potravinářská společnost hledá zkušeného kolegu/kolegyni na pozici:
SPECIALISTA NEUSTÁLÉHO ZLEPŠOVÁNÍ S AJ (50.000-70.000 Kč)
* Implementace a řízení globálního programu zlepšování výkonnosti a spolehlivosti výroby
* Identifikace oblastí pro optimalizaci a zavádění nástrojů kontinuálního zlepšování (Lean, Six Sigma, Kaizen, 5S, SMED atd.)
* Analýza výrobních dat a využití získaných poznatků k návrhům na zvýšení efektivity
* Spolupráce s týmy napříč závodem, jejich podpora při zavádění inovací a zlepšovacích projektů
* Reportování klíčových ukazatelů výkonnosti (KPI) na regionální a globální úrovni
* Podpora rozvoje zaměstnanců prostřednictvím školení a mentoringu
* Ideálně VŠ vzdělání v oblasti strojírenství, výrobních procesů nebo projektového řízení
* Alespoň 5 let praxi ve výrobním prostředí (potravinářství výhodou)
* Znalost metodik a nástrojů zlepšování procesů (Lean, Six Sigma, Kaizen, SMED, 5S apod.)
* Velmi dobrou znalost anglického jazyka
* Silné analytické myšlení a schopnost stanovovat priority
* Zkušenosti s vedením lidí a motivací týmů
* Zajímavé mzdové ohodnocení a výrobní bonus
* 25 dní dovolené
* Příspěvek na dojíždění
* Příspěvek na jazykové kurzy
* Stravenkový paušál a dotovaná kantýna
* Firemní posilovna a masáže
* Penzijní připojištění a životní pojištění
* Zvýhodněné nákupy firemních produktů
* Zaměstnanecké akce a soutěže a další..
* Místo výkonu práce: Břeclavsko
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.