- 65 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme STATING PROJEKCE.
Designujeme a poté stavíme nadčasové, funkční a kvalitní stavby. Zkrátka tvoříme projekty, které Vás uchvátí. My se rozvíjíme a budeme podporovat i váš osobní růst.
Přidejte se k nám v roli MANAŽERA PROJEKČNÍ KANCELÁŘE a pomozte nám naplňovat naše vize:
Především potřebujeme zkušeného leadera, který povede tým 10 projektantů a bude:
Nabízíme volnost v systému práce:
Rozsah role je otevřený k jednání:
Co je nutné pro výkon pozice:
Nehledáme pouze manažera, ale především člena týmu – někoho, kdo zapadne do naší rodinné firemní kultury je priorita. Samozřejmě je někdy potřeba ve správný čas převzít zodpovědnost a udělat rozhodnutí.
KDE A KDY
Zázemí máme v Kostelecké Lhotě, projekční kancelář zase v Hradci Králové. Naše projekce je na trhu již od roku 1994 a generální dodavatel staveb STATING s.r.o. od roku 2002. Tedy máme zkušenosti a odborníky v celém procesu. Pracovní doba je u nás flexibilní, vždy záleží na domluvě. Zakládáme si na důvěře a zodpovědnosti každého zaměstnance. Hlavně, že je práce hotová.
SMLOUVA A PENÍZE
A ještě něco navíc:
Příjemná firemní rodinná atmosféra, možnost kariérního růstu a odborného vzdělávání. Pro práci je samozřejmostí služební telefon a PC.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.