- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Společnost PP 53, a. s., je moderní stavební firma střední velikosti. Specializuje se na generální dodávky staveb v oblasti pozemního stavitelství, zejména výstavbu bytových domů, administrativních budov, výrobních a skladovacích hal a objektů občanské vybavenosti.
Největší devizou společnosti PP 53, a. s., jsou její zaměstnanci a dobré mezilidské vztahy. Můžeme se pochlubit stabilním týmem 70 zaměstnanců.
Za dobu svého působení od roku 2010, jsme dokončili 218 stavebních projektů o celkovém objemu stavebních prací v hodnotě 15 miliard Kč.
Práci ve stabilní stavební společnosti, možnost podílet na našem společném dalším růstu, a také rozvoji svých dovedností a znalostí ve stavebnictví.
Mimo bohaté nabídky zaměstnaneckých benefitů, se u nás můžete těšit na kolegy, kteří Vám v práci pomohou a přesdají své zkušenosti a rádi se sejdou i po práci při sportovních i jiných aktivitách, jako jsou výlety na kolech, lyžování, nebo bowling.
Není Vám práce v terénu cizí? Připojte se k jednomu z našich profesionálních týmů!

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.